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ESQUEMA DE DESARROLLO Y GESTIÓN POR COMPETENCIAS (PERSPECTIVA GENERAL)


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ESQUEMA DE DESARROLLO Y GESTIÓN POR COMPETENCIAS (PERSPECTIVA GENERAL)

NIVEL ORGANIZACIONAL PARA DESARROLLAR UNA CULTURA EFECTIVA

NIVELES DE DESARROLLO PARA FORTALECER TU GESTIÓN POR COMPETENCIAS

1. LA EMPRESA COMO ORGANIZACIÓN HUMANA.

2. ORGANIZACIÓN JERÁRQUICA.

4. LA EMPRESA GESTIONADA POR COMPETENCIAS.

3. LA ORGANIZACIÓN ENFOCADA A LA OBTENCIÓN DE OBJETIVOS.

módulo 1

Taller GXC-1

Elementos de orientación para estructuras organizacionales

  • Organización

  • Estrategia

  • “Cómo va a competir en el mercado"

  • Core Business

  • Políticas y Manuales

  • "Criterios para la tomas de desiciones"

  • (Marketing, Finanzas, Operación, Etc)

  • Estilos de dirección

  • Estructura organizacional

  • Gestión de personas

  • "Motivación y dirección"

  • Comportamientos de personas

  • Misión de la organización

  • Valores de las personas

  • Competencias (valores en acción)

  • Talento

módulo 2

Taller GXC-1

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